建议将最低法定年假标准

由5天提升至10天

余淼杰建议提升带薪年假基数并建立跨年累积机制。将最低法定年假标准由5天提升至10天，并允许未休年假在两年内结转使用，强化弹性休假能力。同时，建立年假使用率监测制度，对连续两年达不到合理比例的单位进行重点监管。

他还建议，增设元宵节、重阳节为法定节假日，推动传统节日“场景化消费”。

“如果休假影响收入

那就是个问题！”

余淼杰接受采访时表示，建议健全平台经济劳动者“强制轮休”“最低休息保障”制度。

余淼杰表示，针对网约车司机、外卖骑手、快递员等新就业形态劳动者，明确每月最低完整休息天数。“如果休假会影响到他们收入的话，那就是个问题！”

他鼓励平台企业通过算法优化和弹性补贴，确保劳动者在不明显降低收入的前提下实现“敢休假、能休假”，从而释放更多消费潜力。

来源 |中国青年报、南方周末、大皖新闻

三审 | 敖剑锋

二审 | 沈勇青

编辑 | 查雨霏 任诗颖

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